Кредитная карта банка Русский Стандарт Платинум Mastercard онлайн-заявка

Зарплатный проект в Тинькофф банке для
ООО и индивидуальных предпринимателей.

  • card-option Сотрудникам:
    до 6%
  • card-option Обслуживание:
    Бесплатно
  • card-option Подключение:
    Онлайн
  • card-option Удобно:
    Интеграция 1С
Подробнее Вход

Зарплатный проект Тинькофф банка — условия и тарифы

В рамках расчетно-кассового обслуживания Тинькофф банк предлагает дополнительные банковские услуги, которые облегчают ведение бизнеса, упрощают работу бухгалтеров, ускоряют банковские операции. Одна из них – Зарплатный проект Тинькофф банка. Что в него входит и чем он привлекателен? Как его подключить в Тинькофф Бизнес – требуется ли обязательное заключение договора с банком и вход в личный кабинет. Тарифы, которые предлагает банк. Предлагаем обзор популярной услуги – Зарплатный проект Тинькофф банка.

Преимущества и тарифы Зарплатного проекта в Тинькофф банке

Зарплатный проект Тинькофф Банка – уникальная разработка банка. Им могут пользоваться как клиенты Тинькофф Бизнес, так и те, кто открыл счета в других банках, то есть для подключения сервиса не обязательно открывать расчетный счет в Тинькофф и подписывать договор на РКО. Хотя клиенты банка получают больше преимуществ.

Проект выгоден и юридическим лицам – руководителям компании, и их сотрудникам.

Преимущества для компаний и их руководителей

При подключении Зарплатного проекта Тинькофф банка сложностей не возникает. Интеграция с 1С Бухгалтерия и другими бухгалтерскими программами происходит в интернет-банкинге бесплатно, в мобильных приложениях в том числе.

    • Экономия средств за счет отсутствия или минимизации комиссии за перечисление зарплаты сотрудникам.
    • Не нужна инкассация, которая обычно требуется при получении наличных на зарплату в кассе банка и доставке их на предприятие.
    • Экономия рабочего времени бухгалтеров – перечисление заработной платы сотрудникам компании согласно реестру происходит за один платеж в течение пары минут.
    • Отсутствие комиссия при зачислении денег на карты Тинькофф банка.
    • На карты других банков заработную плату можно переводить без комиссии в рамках установленного лимита.

 

  • Владелец компании получает VIP-карту Tinkoff Black Edition, а также щедрые бонусы, премии, если к Зарплатному проекту подключено более 100 сотрудников.

 

С этой картой директор компании имеет право на дополнительные льготы.

 

  • В иностранных банках за границей – партнерах Тинькофф в месяц можно снять до 500 000 руб. без комиссии.

 

  • Выгодные условия при страховании жизни или КАСКО, оформлении медицинских страховок для поездок за границу – до 20% скидка.
  • Свободный доступ в залы ожидания Бизнес-класса на вокзалах, в аэропортах.
  • Круглосуточная поддержка менеджеров банка.

Карты по желанию клиента доставляют в любой уголок России службой DHL.

Преимущества для сотрудников компаний

Сотрудники компании могут получить зарплатную карту, даже если у компании расчетный счет открыт в другом банке, и оценить все преимущества, которые она дает.

  • Обслуживание бесплатное независимо от остатка на карте, количества операций.
  • При положительном остатке на конец месяца на него начисляются бонусные проценты – до 6% годовых.
  • На карту может приходить не только зарплата, но и больничные, отпускные, деньги за проданный на доске объявления товар, декретные, командировочные. За каждое такое пополнение клиент получает до 0,5% от суммы.
  • С покупок сотрудники получают кэшбэк деньгами – до 30% от суммы.
  • Карта мультивалютная. Обмен валют происходит в одно касание.
  • Расплачиваться можно в терминалах торговых сетей, одним касанием или при помощи смартфона. Условие – платежные терминалы и телефоны должны иметь встроенную систему Google Pay, Apple Pay, Samsung Pay.
  • Льготные условия по кредитам – минус 3% годовых для клиентов Зарплатного проекта Тинькофф банка по сравнению с клиентами, не пользующимся данной услугой.
  • Снятие без комиссии до 150 тыс. руб. в месяц в банкоматах Тинькофф и столько же в других банках.

В целом, отзывы клиентов подтверждают скорость зачисления средств. А если случаются задержки, менеджеры стараются оперативно разобраться в ситуации и найти приемлемый вариант решения вопроса. Что касается компаний, они могут сэкономить на банковских услугах до 500 тыс. руб. или больше в зависимости от размера фирмы и количества сотрудников в ней.

Чтобы подключить зарплатный проект, необходимо предоставить реестр сотрудников и их данные (если компания не на РКО в Тинькофф). Или подключить услугу на сайте банка Тинькофф Бизнес через вход в личный кабинет. Тарифы на использование услуги – ниже.

Тарифы

Тарифы по Зарплатному проекту Тинькофф банка более чем лояльные.

Руководитель компании, сотрудники не платят за:

  • выпуск карты;
  • подключение услуги;
  • комиссию за обслуживание;
  • доставку карты получателю;
  • зачисление средств на карты от Тинькофф банка;
  • обналичивание карт Тинькофф или других банков в пределах максимум 150 тыс. руб.;
  • консультации и поддержку оператора.

По условиям Зарплатного проекта от Тинькофф банк небольшая комиссия взимается, если клиент перечисляет средства на карты или счета, открытые в других банках.

Документы для получения услуги

Понадобятся следующие документы для получения услуги Зарплатный проект.

  • Документы, подтверждающие регистрацию ИП или ООО.
  • Документ о назначении ответственного лица или избрании директора компании, их паспорта.
  • Карта образцов подписи и печатей.
  • Код ИНН или справку из ЕГРЮЛ.
  • Документ, подтверждающий бизнес-репутацию фирмы.
  • Налоговую отчетность.
  • Реестр сотрудников с их личными данными и суммой начисленной зарплаты – ежемесячно.

Если сумма, указанная в реестре, не совпадает с суммой, заявленной к перечислению или перечисленной на корсчет в Тинькофф, банк вправе аннулировать такой платеж.

Перечень документов может быть иным – его сообщит менеджер после заполнения онлайн-формы на подключение услуги.

В рамках Зарплатного проекта клиент обязуется сообщить в 30-тидневный срок об увольнении или приеме нового сотрудника и подать исправленный реестр. Кроме того, клиент в течение двух рабочих дней должен уведомить, если изменились какие-либо реквизиты – номер мобильного телефона, указанный в онлайн-заявке, расчетный счет, форма собственности и т.д.

Налоги, отчисления в пенсионный и страховой фонды, бюджет клиент – юридическое лицо или ИП, рассчитывает и перечисляет самостоятельно и до предоставления в Тинькофф банк реестра по заработной плате.

Подключение к зарплатному проекту Тинькофф банка

Подключает Тинькофф банк Зарплатный проект в течение одного дня независимо от того, открыт у юридических лиц и ИП расчетный счет в Тинькофф Бизнес или нет.

  • На сайте tinkoff.ru Business нажмите на верхней панели на кнопку Бизнес.
  • Откройте вкладку Бухгалтерия.
  • Найдите информацию о Зарплатном проекте и нажмите кнопку Попробовать, затем Подключить.
  • Заполните онлайн-заявку на подключение, вписав в поля номер сотового телефона, название компании или фамилию предпринимателя, ИНН или код из ЕГРЮЛ, укажите фамилию и имя ответственного лица, электронную почту для связи.
  • Проверьте все данные и отправьте заявку в банк на обработку.

Условия зарплатной карты Тинькофф позволяют сэкономить средства компании и получить выгоду в виде процентов на карту, кэшбэкоа скидок на страховку и пр. Удобно перечислять зарплату сотрудникам, ведя и меняя реестр по заработной плате через личный кабинет онлайн-банкинга. При этом бухгалтер может формировать списки, начисления и отчисления в удобной ему программе. Эти данные автоматически синхронизируются с онлайн-бухгалтерией в личном кабинете на сайте банка Тинькофф. Чтобы получить к нему доступ, необходимо подписать с Тинькофф договор на РКО и выбрать один из трех пакетов на расчетно-кассовое обслуживание.

Загрузка ...